Código de conducta

Tratamos a las demás personas con la misma dignidad y respeto con la que esperaríamos ser tratadas. En eventos, mensajes, presentaciones y conversaciones casuales:

• Escuchamos antes de opinar. Cuestionamos ideas, no a las personas.
• Reconocemos diferencias regionales, generacionales y de trayectoria; todas las experiencias mexicanas son bienvenidas.
• Hablamos con claridad sobre roles cuando hacemos networking: decimos qué buscamos sin presionar a otros.

Las conductas siguientes están prohibidas en cualquier evento o canal de Mexas en Boston:

• Acoso, hostigamiento, intimidación o lenguaje sexualmente insinuante no solicitado.
• Comentarios racistas, clasistas, sexistas, homofóbicos, transfóbicos, capacitistas, o que se burlen del acento, apariencia o estatus migratorio.
• Compartir información personal de alguien sin su permiso (correos, fotos, lugar de trabajo, etc.).
• Uso de los espacios de Mexas para promoción política partidaria, esquemas comerciales agresivos o solicitudes de inversión.

En eventos podemos tomar fotos y video para compartir en redes de la asociación. Si no quieres aparecer:

• Avísale a quien organiza el evento al llegar; te haremos llegar una banda o sticker para indicarlo.
• Si ves una foto tuya publicada y prefieres que la quitemos, escríbenos y la bajamos en menos de 24 horas.

Si algo te incomoda durante un evento o en línea, tienes dos opciones:

• Acércate a cualquier persona de la mesa organizadora; te ayudamos en el momento.
• Escríbenos a hola@mexasboston.com. Tratamos cada reporte como confidencial y respondemos en menos de 72 horas.

Si la situación involucra a la mesa directiva, puedes pedir que el reporte lo reciba una persona externa de la junta consultiva.

Las consecuencias dependen de la gravedad y la reincidencia. En orden creciente:

• Conversación privada con la persona involucrada para reencauzar la situación.
• Aviso formal por escrito que queda registrado en la base de la asociación.
• Suspensión temporal de la participación en eventos o canales.
• Expulsión permanente de la comunidad y, si corresponde, notificación a la universidad de la persona o autoridades.